Benessere organizzativo

Sezione relativa al benessere organizzativo, come indicato all'art. 20, c. 3 del d.lgs. 33/2013

Ultimo aggiornamento: 13/09/2022 08:15:14

Comitato unico di garanzia pari opportunità valorizzazione benessere e contro discriminazioni (CUG).

L'art. 21 della legge 183 del 4.11.2010 prevede l'istituzione presso ciascuna Pubblica Amministrazione del Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e la lotta alle discriminazioni.

Tale Organismo sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i Comitati per le pari opportunità e i Comitati Paritetici sul fenomeno del mobbing; dei quali assume le funzioni previste dalla legge e dai contratti collettivi

 

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